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Analyser les problèmes pour y trouver des solutions.

Avoir l’esprit d’analyse signifie avoir la capacité de réfléchir et de faire montre de logique et de jugement face à des décisions, de même que d’évaluer des problèmes ou des situations en faisant les recherches nécessaires et en analysant les différentes composantes.

Compétences génériques

Compétences génériques

Autoévaluation 1
Esprit d’analyse

Permet à la personne apprenante de déterminer les compétences génériques qu’elle possède et celles qu’elle pourrait améliorer.
Compétences génériques

Compétences génériques

Autoévaluation 2
Esprit d’analyse

Permet à la personne apprenante de déterminer les compétences génériques qu’elle possède et celles qu’elle pourrait améliorer.
Compétences génériques

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Évaluation
Esprit d’analyse

Compétences génériques

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Tâches pratiques
Esprit d’analyse

Le guide
sur les compétences génériques

Aux fins du Guide sur les compétences génériques, nous avons défini une compétence générique comme étant un ensemble de capacités, d’aptitudes et de comportements reliés à la personnalité. Au fil des expériences et des situations personnelles et professionnelles, une compétence générique se développe et évolue en s’appliquant à différents aspects de la vie et du travail.

Le guide renferme

  • un tableau des compétences génériques abordées, y compris de celles recherchées par les employeurs
  • un inventaire de chacune des 20 compétences génériques choisies
  • deux exemples d’autoévaluation et un bilan
  • un outil d’évaluation à compléter par la formatrice et la personne apprenante
  • des tâches liées au cadre du CLAO pour la compétence générique «Volonté d’apprendre».

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